Конспект урока по обществознанию на тему Рабочее время

Автор публикации:

Дата публикации:

Краткое описание: ...


[link]  Праздничные дни установлены законодательством. Праздничные дни установлены законодательством. Отпуск это свободное от работы время, исчисляемое в рабочих или календарных днях, в течение которого за работником сохраняется его место работы и, как правило, средний заработок. Отпуск это свободное от работы время, исчисляемое в рабочих или календарных днях, в течение которого за работником сохраняется его место работы и, как правило, средний заработок. 

17 Выделяют следующие виды отпусков: Ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Предоставляется всем работникам с сохранением места работы и среднего заработка продолжительностью не менее 28 календарных дней. Удлиненный отпуск. Устанавливается для отдельных категорий работников: несовершеннолетним не менее 31 календарного дня; государственным служащим не менее 30 календарных дней; инвалидам не менее 30 календарных дней; работникам научно-исследовательских и культурно- просветительных учреждений 36 или 48 рабочих дней; работникам образовательных учреждений и педагогическим работникам других организаций 42 или 56 календарных дней; судьям 30 рабочих дней; прокурорским работникам 30 календарных дней и др. 3. Дополнительные отпуска предоставляются: -работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда; 

 работникам, имеющим длительный стаж работы в отдельных отраслях народного хозяйства; работникам в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях (в районах Крайнего Севера 24 календарных дня; в местностях, приравненных к ним, 16 календарных дней); работникам с ненормированным рабочим днем (не менее трех календарных дней). Общая продолжительность отпуска (основного и дополнительного) определяется путем суммирования основного и дополнительного отпусков. 4. Целевые отпуска: Отпуск по беременности и родам предоставляется женщине продолжительностью 70 дней до родов (при многоплодной беременности 84 дня) и 70 дней после родов (при осложненных родах 86, при рождении двух и более детей 110); Частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения возраста 1,5 лет; Отпуск без сохранения содержания по уходу за ребенком до достижения им 3 лет; Отпуск без сохранения заработной платы (предоставляется работникам по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам); -Отпуска работникам, совмещающим работу с обучением. 

19 Отпуск предоставляется до истечения 6 месяцев непрерывной работы: женщинам перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; женщинам перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; несовершеннолетним; несовершеннолетним; работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до 3-х месяцев. работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до 3-х месяцев. 

20 Отпуск без сохранения заработной платы: участникам Великой Отечественной Войны до 35 календарных дней в году; участникам Великой Отечественной Войны до 35 календарных дней в году; работающим пенсионерам по старости до 14 календарных дней в году; работающим пенсионерам по старости до 14 календарных дней в году; родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, до 14 календарных дней в году; родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, до 14 календарных дней в году; работающим инвалидам до 60 календарных дней в году; работающим инвалидам до 60 календарных дней в году; работникам в случае рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников до 5 календарных дней; работникам в случае рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников до 5 календарных дней; работникам, допущенным к вступительным экзаменам в высшие и средние специальные учебные заведения, соответственно на 15 и 10 календарных дней и др. работникам, допущенным к вступительным экзаменам в высшие и средние специальные учебные заведения, соответственно на 15 и 10 календарных дней и др.